こんにちは。
韓国在住３年目のたかみです。
ひっさびさの更新(笑)
最近は、韓国とっても×100、暑いです！
暑すぎます！
何を書こうかな～
と悩んでて、
最近は会社でヒステリックな上司に怒鳴られることが多いので、会社生活の事を書きたいと思います。
韓国で働くってどんな感じだろう？と
気になる人も多いかと思います。
今回は、韓国の会社の雰囲気面を主に語っていきたいので
少しマイナスイメージを抱きやすい文になるかと思います。
こんな雰囲気の会社もあるんだな〜という感じに考えていただければと思います＾＾
わたしが勤めてる韓国の小さな会社
小さな会社にも、他人同士が集まっているので色々大変なことはありますよ〜！
特に、日本とは文化も習慣も違うので。
会社の規模
職員数は私を含めて6人です。
韓国人4人、中国人1人、私てな感じ。
私が勤めている会社は、製鉄関連の貿易会社です。
日本と中国(日本企業)で製造している物を韓国に輸入して、韓国の大手会社に納品しています。
小さな会社ですが、約30年の歴史ある会社です。
どんな雰囲気?
一人をのぞいて、雰囲気はとってもいい方だと思います。
まぁ、この方を除いても韓国特有の感情社会がここには存在します。
わたし以外、皆感情的
日本の会社も少なからず、いつも感情的に接する人はいます。
しかし、韓国の会社の方が比率的にいうと日本より結構多いのかな？と感じます。
心に余裕がない人が多いからだと思います。
現職でも前職(韓国航空会社)でもそうですが、
上司が下の社員に怒鳴る場面はけっこうあります。
こんなに叫ぶのか？！
と最初はびっくり仰天でしたwww
もちろん、怒鳴られた部下は落ち込んで泣いてと部署内の雰囲気はめちゃくちゃになります。
なぜ感情的な人が多いのか
これはまさに韓国が比較社会だからだと思います。
韓国の会社員は“周りから認められたい”という承認要求が強いです。
そのため、周りに自分が出来る人だと認めてもらいたいからこそ、
お互い比較しては心に余裕がなくなってしまうのです。
人は心に余裕がなくなってしまうと、
協力し合うことができず人の足を引っ張ったりして派閥が生まれてしまうのです。
韓国の会社の上下関係
韓国の会社では、上下関係があり、上司の言うことは絶対という感じです。
いくら上司が間違った事を言ってても、指示されれば必ずするしかありません。
(私は、しませんが、、、)
上司に逆らうのは言語道断！という感じがあります。
そのため、韓国では上の立場になるほど、
頭を下げてもらうことが当たり前と思ってしまう人が多いのも確かです。
下の社員も上司に対して必要以上に気を使います。
わたしの対応：思ったことはハッキリ言う
私は、自分の気持ちをはっきりと言葉にするよう努力してます。
そうしないと、誤解がうまれやすいからです。
最初は怒鳴ってくる上司
現在働いている会社には、いつもイライラしている上司がいます。
その上司は、他人のミスを探しては大声で怒鳴り、
気に入られないと感じれば嫌がらせもしてきます。
この上司も承認欲求が強いので、
上の人に認められたいという感情から、’’部下は出来損ない’’とアピールすることで自分を優位に立たせようとする傾向があります。
部下が何も言えない小心者であれば、状況はさらにエスカレートするでしょう。
ハッキリ言うと怒鳴り方が弱くなった
私は仕事の流れを理解するまでは、怒鳴られても我慢してました。
しかし、どんどん流れをつかんでいくうちに
“今怒鳴る場面ではないよな”というのを感じてきますww
ある日、その上司から『強く言った後も普通に話をしてくれる所はありがたい』と言われました。
その時にハッキリと『すぐに怒鳴らず、もう少し優しい言葉で言ってほしい』と言いました。
その後も、怒鳴ってくるたびにハッキリと自分の意見をいうようにし、
時には私も大きな声で反論します。
そうすると、不思議なことに前よりは口調が柔らかくなり、怒鳴らなくていいところで怒鳴らなくなりました。
↑
当たり前（笑）
わたしは結構メンタルが強い方だと思ってましたが、
仕事をする中で怒鳴られたり意地悪されたりする事が多少あると精神やられます。
しかし、自分の事は自分で守らないといけないので、自分の思ってる事は言葉にするようにして、雰囲気を変えてます。
また、いざとなれば仕事など辞めればいいので我慢する事なんてないのです！
韓国企業で働くと『竹島（独島）はどの国のもの？』と聞かれる。
これも面白いですが、
『竹島（独島）はどの国のもの？』と何回聞かれた事でしょうwww
日本人だと日韓の揉め事を韓国人に聞くということはなるべくしないと思います。
でも、韓国では会社なので友達でも家族でもない関係となると、
失礼なことも平気で言ってくる気がします。
このような日韓の争い事に対して質問された場合は、
『わたし、勉強してないのでよくわかりません。』と当たり障りなく答えて話を終わらせるのが一番です。
日韓の政治問題に対しては、なるべく話をしないことですね！
まとめ
韓国で働きたいと思ってる方は、上記の雰囲気があることをしっかり理解していた方が良いです。
結構、精神すりへります(笑)
ただ、自分の思ったことはしっかり言葉にすることで、状況は随分軽くなります。
日本での『言わなくても分かってくれるだろう』は一切通用しません。
小さな事でも言葉にするように心掛けることが大切です。
また、状況が変わらなくストレスを受けてしまうのであれば、
すぐに退職しましょう。
嫌なことからは逃げて逃げて逃げまくりましょう〜＾＾
人生は適当に生きたものん勝ちです！
さらば。
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